Przydatne materiały BHP

No wiadomo, spodnie, bluzy, kombinezony, wszystko co przy budowie może się przydać, też mam swoją ekipę i przy budowach robimy. A i koniecznie muszą prać te ubrania bo moi ludzie niszczą je niemiłosiernie.

No wiadomo, spodnie, bluzy, kombinezony, wszystko co przy budowie może się przydać, też mam swoją ekipę i przy budowach robimy. A i koniecznie muszą prać te ubrania bo moi ludzie niszczą je niemiłosiernie.

Jeśli tak, to spokojnie mogę Ci polecić www.natare.pl – popatrz sobie. To mój ostatni „dostawca”. Póki co jeden z najlepszych od jakich zamawiałem.

Ja nie jestem za tym by robić szkolenie BHP samodzielnie lub iść na łatwiznę i korzystać ze szkoleń online. Wbrew pozorom te szkolenia są bardzo ważne i pracownicy powinni posiadać jak największą wiedzę z tego zakresu. Na twoim miejscu poszukałbym firmy, która zajmuje się stałą obsługą BHP w firmach tak jak np http://profserwisbhp.pl/offer/51 Wtedy będą przeprowadzać nie tylko szkolenia ale i nadzorować warunki pracy w firmie.

prowadzę firmę w branży energetycznej i myślę,że inwestycja w podnoszenie kwalifikacji pracowników jest dobrym pomysłem. ostatnio z pomocą stowarzyszenia www.spe.org.pl udało się zorganizować u nas szkolenie z zakresu bhp. taka wiedza praktyczna z pewnością zaprocentuje w postaci bezpiecznej pracy.

Zgadzam się w 100%, że szkolenia, przeprowadzone rzetelnie i dokładnie, są potrzebne i mogą podnieść kwalifikacje pracowników. Na rynku jest wiele firm, które prowadzą szkolenia zawodowe i trzeba na spokojnie sprawdzić ich oferty oraz opinie na ich temat. Znajomy był jakiś czas temu na szkoleniu tutaj http://zawodowe-szkolenia.com/cennik i sobie chwalił, może ktoś ma jeszcze jakieś opinie na temat tej firmy.

Fajnym uzupełnieniem jest również przeprowadzenie okresowych badań satysfakcji naszych pracowników. Można się z tego dowiedzieć wielu przydatnych informacji, które później nieraz niskim kosztem możemy poprawić, a które na dłuższą metę przyniosą wiele korzyści. Przykład takiego badania można znaleźć na stronie krakowskiej firmy GDP - http://www.gdp-krakow.pl/lista-aktualnosci/ar t,443,badanie-satysfakcji-pracownikow-i-urzednikow.html

Wydaje mi się że lepiej przeprowadzić szkolenia na miejscu a nie przez internet, pracownik wtedy zdecydowanie więcej się nauczy. Jednak nie chodzi o sam papierek ale też o wiedzę jaką zdobędzie. Ja musiałem wykonać szkolenie to zrobiłem je w firmie http://bhpexpert.biz.pl/obsluga-bhp , i jestem zadowolony, cena nie była wysoka .

Szkolenia przez internet to nie jest dobry pomysł, trudniej jest wtedy przyswoić wiedzę. Dużo lepsze są szkolenia na żywo z trenerem, który angażuje uczestników w ćwiczenia i biorą oni czynny udział w szkoleniu. Firma http://www.szkolenia-semper.pl/szkolenia-unij ne posiada bardzo szeroką ofertę i na pewno każda firma znajdzie coś odpowiedniego dla swoich pracowników.

Dobre szkolenie bhp http://szkoleniebhp.com.pl/ powinno odbywać się na miejscu, wtedy można najprościej przekazać wiedzę uczestnikom szkolenia. Szkolenia należy okresowo odnawiać, z różną częstotliwością zależną od charakteru zawodu.